自作風問題排查整改工作開展以來，漢陰縣政協(xié)緊緊圍繞縣委、縣紀委安排部署，結(jié)合政協(xié)自身工作實際，緊盯作風建設不松懈，加強組織領導，深入動員部署，精心組織實施，多措并舉開展作風問題排查整改，取得明顯成效。

　　一是勤于學習、強本領。率先從建設“學習型”機關入手，把學習貫徹中央和省、市、縣委有關會議精神與推進政協(xié)工作的具體實踐結(jié)合起來，堅持學以致用，理論聯(lián)系實際。充分利用每周一上午機關集體學習和政協(xié)黨組中心組學習，認真學習黨章黨規(guī)黨紀和習總書記新時期中國特色社會主義思想等重要內(nèi)容，主動圍繞黨政中心工作、決策部署來思考問題，履行職能，始終與黨委、政府同心同向同頻。通過組織政協(xié)委員和機關干部舉辦《梁家河》學習交流會、“習近平總書記關于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想”理論研討會等形式，拓展學習陣地，豐富學習內(nèi)容，為抓好作風建設奠定堅實的理論基礎。

　　二是勇于擔當、強作為。以作風問題排查整改促進政協(xié)工作大提升，圍繞全縣改革發(fā)展大局，履行好政協(xié)職能，不斷在利發(fā)展、促和諧、優(yōu)民生等方面想法子、出點子、謀路子。按照“縣委定什么、政協(xié)議什么，政府干什么、政協(xié)幫什么，群眾盼什么、政協(xié)言什么”的履職定位，圍繞深化“三變”改革助推美麗鄉(xiāng)村建設、農(nóng)旅富民戰(zhàn)略、物流園區(qū)通用機場建設等課題，開展調(diào)研視察活動5次，進行多層次協(xié)商議政，形成建言成果。結(jié)合脫貧攻堅、城市建設、教育衛(wèi)生、環(huán)境保護等民生方面問題，廣泛收集報送社情民意50余條，為黨委、政府決策當好參謀助手。

　　三是善于執(zhí)行、求實效。針對作風建設排查出的問題，認真修訂完善了《縣政協(xié)機關管理制度》，研究制定了《縣政協(xié)機關干部職工日常記實積分考核管理辦法》等制度，并強化督促落實。將作風問題整改與政協(xié)工作相結(jié)合，在全體干部職工中開展“四比四看”活動，即：比學習態(tài)度、看政治擔當，比服務水平、看辦事質(zhì)量，比崗位履職、看工作效率，比作風展示，看工作形象。將作風建設與脫貧攻堅工作相結(jié)合，提出“五比五會”要求，即：比黨性、比作風、比能力、比幫扶、比發(fā)展，會講、會說、會算、會幫、會干。通過一系列活動的開展，機關干部的“四個意識”明顯增強，工作責任感、主觀能動性明顯提升。

　　四是止于規(guī)矩、守紀律。以建設一支“懂規(guī)矩、守紀律、重品行”的政協(xié)隊伍為目標，機關全體干部圍繞各自崗位職責，針對遵守政治紀律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛、“四風”隱形變異等方面存在問題進行自查自糾，制定問題清單和整改臺賬，做到邊學邊查邊改。通過開展政協(xié)機關作風建設“雙月點評”、“學家訓 強紀律 做合格委員”紀律警示教育、政協(xié)主席講黨課、志愿服務進軍營、進學校、進貧困村等內(nèi)容豐富的廉政教育活動，增強機關干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，形成了干部立足本職、端正態(tài)度、勇于爭先的良好局面。(韓丹)