為落實整改“百姓問政”暴露出的問題，程洛超限站于2018年10月10日下午召開專題工作會議。會議一開始，李站長向與會人員傳達了市局作風整頓會議精神，要求全體干部職工深刻認識到此次會議的緊迫性和重要性。

　　會議要求：一、全站職工積極開展政治業(yè)務(wù)學習，進一步提高廣大職工的思想認識和工作能力，全面加強思想作風，工作作風建設(shè)，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣;二、站黨政領(lǐng)導要起帶頭作用，嚴格規(guī)范上下班時間，各班組要嚴格執(zhí)行超限站“四班三運轉(zhuǎn)”模式進行上班，上班期間不得隨意擅離職守;三、開展自查自糾工作，對照自己的工作，查找自身存在的不足之處，對查出的問題要進行嚴肅的批評和自我批評，并認真進行整改;四、堅決禁止有私放超限運輸車輛和私自收受承運人財物的行為，一旦發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理;要進一步落實交警駐站制度，確保聯(lián)合治超制度常態(tài)化發(fā)展，稽查隊要積極與交警部門聯(lián)合在治超盲區(qū)路段進行稽查，嚴厲打擊違法超限運輸。

　　李站長在會議中強調(diào)，要以這次“百姓問政”為契機，立足本職工作，扎實推進整改落實。此次紀律作風整頓一定要引起足夠重視，針對存在的問題，結(jié)合站內(nèi)實際情況，要認真分析研究并制定出具體的整改落實方案，務(wù)必加強紀律作風方面的落實。同時要求成立專門領(lǐng)導小組，夯實責任，嚴格落實到人。

　　通過此次紀律作風整頓，切實解決職工精神狀態(tài)不佳，工作紀律不強，廉潔自律不夠，求真務(wù)實不夠，服務(wù)意識不夠等問題。打造一支素質(zhì)高、作風硬、能力強的治超執(zhí)法隊伍，服務(wù)群眾，奉獻社會。(通訊員 姚丹鳳)